Prest
Prest Prest
I Spir fremmer vi fag og styrker rettigheter på tvers av tre profesjoner. Samtidig vil Spir ivareta det unike for hver profesjon. Som prest inviteres du derfor også inn i et fellesskap for prester, og et eget profesjonsstyre vil følge opp prestetjenesten spesielt.


Relevant innhold
Profesjonsstyret har et særlig ansvar for å fremme profesjonsfaglig arbeid for og blant prester.
Beskriver sentrale verdier i prestens arbeid og angir en standard for yrkesutøvelse.
Her finner du oversikt over etter- og videreutdanning.
Sentrale bestemmelser for tjenesten.
Her finner du retningslinjer for gudstjenester og kirkelige handlinger som blant annet beskriver prestens rolle og ansvar.
Siden er under utvikling. Her vil det komme fagstoff og ressurser.
Sjekk medlemsfordelene dine!
Aktuelt
Høringssvar på forslag til rammeplaner for kirkelig undervisning og læring
Kirkerådets forslag til rammeplaner vitner om et stort og viktig arbeid som er nedlagt med denne saken. Like fullt gjenstår det etter Spirs syn en betydelig omarbeiding og nedkorting før disse utkastene har en form som kan fungere etter sin hensikt.
Videreutdanningskurs høsten 2026
Høstens utlysning av videreutdanningskurs for prester ansatt i bispedømmene er nå klar. Kursene har søknadsfrist til arbeidsgiver 15. september 2026. Flere av kursene er også aktuelle for diakoner og undervisningsansatte.
HEL-konferansen 2026, 22. oktober
Årets HEL-konferanse tar opp temaer som handler om at kirkelig undervisning og læring skal være for alle, uansett funksjonsnivå.
Tro, håp og undring - konferanse om kirkelig undervisning og læring, 21. oktober 2026
Konferanse for undervisningsansatte og alle som arbeider med barn og unge i kirken.
Enighet i lønnsoppgjøret for KA- organisasjonsavtale
Det ble sist uke oppnådd enighet i årets lønnsppgjør for virksomhetene som er omfattet av Hovedtariffavtalen for organisasjonsmedlemmer i KA.
Løsning i KA-tariffoppgjør: Solid reallønnsvekst og viktige gjennomslag
Spir og de øvrige Unio-forbundene har kommet til enighet med KA i årets tariffoppgjør. Resultatet gir solid reallønnsvekst, samtidig som deler av lønnsrammen skal fordeles gjennom lokale forhandlinger til høsten. Oppgjøret inneholder også flere viktige gjennomslag for Spirs medlemsgrupper, blant annet økt startlønn for nyutdannede prester uten ansiennitet, ny stillingskode for institusjonsdiakoner og tiltak som skal styrke kunnskapen om livsfasepolitikk i kirkelig sektor.